ここでは、組織開発コンサルを手がけるビズパワーズについて、特徴やコンサル事例などをご紹介します。「どの会社に頼めば良いか分からない」とお悩みの担当者様は、ぜひ参考にしてください。
2008年に設立されビズパワーズは、組織開発（組織力強化）と人材育成を専門とする研修会社です。代表の柳瀬智雄氏を中心に、企業や行政機関、労働組合などの組織力の強化や管理職等のリーダーシップ強化などをサポートしています。オープンでポジティブな場を生み出し、受講者をグイグイ惹き込む「心を動かす」研修で、成果を重視する多くの企業から選ばれています。
ビズパワーズでは、人材育成のためのセミナー研修講師派遣、組織風土改革のための支援、組織開発・人材育成コンサルティングといったサービスを提供しています。人と組織のトータルサポートももちろん対応。柳瀬智雄氏のノウハウを結集したサービスで、組織と人材の成長目標を明確化し、戦略的に組織開発と人材育成を行ってくれます。
パナソニック株式会社や株式会社資生堂、川崎重工業株式会社、近畿日本ツーリスト労働組合、NECネッツエスアイ労働組合、東京都、大阪府、奈良県、大阪商工会議所など数多くの取引・支援実績を構築。コロナ禍でいち早くオンライン研修への対応を図っており、ほとんどの研修プログラムをオンラインでも提供しています。
初めて組織開発コンサルを検討するなら実績・事例のある会社が安心
一口に組織開発コンサルといっても、サービス内容や提案力は企業によって大きく異なります。初めての利用なら特に、「どう選んで良いか分からない」とお悩みの方も多いでしょう。
おすすめなのが、実績・事例のある会社を選ぶこと。多くの企業に選ばれている会社なら、高品質なサービスを期待できるでしょう。
こちらのページでは、編集部が厳選した事例と実績豊富な組織開発コンサルをご紹介しているので、ぜひチェックしてみてください。
講師派遣を行い、管理職研修等の階層別研修や、課題解決力やコミュニケーションやモチベーションなどのテーマ別に各種研修やセミナーを行います。
独自の組織活性化研修「ビタミンデイズ」で、企業の成長に向けたビジョン共有と社員間のコミュニケーション改善、モチベーションとチーム力アップ、組織風土改革などを支援します。
経営コンサルタントによるコンサルティングをもとに、適切な人材育成と組織開発プランの構築、研修等の実行を支援。組織開発や人材育成に関するノウハウを持たない企業で、組織と人材の成長を継続的にサポートします。
2022年6月7日、ネットワンシステムズ株式会社で、34名参加による「最高の職場を考えるワークショップ」を開催しました。「組織活性化研修ビタミンデイズ」を活用し、ダイアローグ（対話）中心に進めたプログラム。終始笑顔があふれるポジティブな場が生まれ、「何を意識して働くのかについて改めて考え直すきっかけになった」「組織(社内)コミュニケーションをより強固にすることができた」など参加者からも好評でした。
日本リカー株式会社にて「組織活性化ワークショップ」を開催しました。当日は全国の拠点から約60名が参加。前半は、4月に立ち上げた部門別のプロジェクトの成果を発表、後半は、「モチベーション」に関する講義と、ダイアローグ形式のグループワークを行い、「最高の職場」について話し合いました。「半信半疑だったが、研修を重ねるうちに各々の変化を感じる事ができた」など前向きな感想が多く寄せられました。
柳瀬 智雄氏
大阪大学経済学部経営学科（経営組織論専攻）卒業後、トヨタ自動車株式会社を経て、シャープ株式会社に入社。労働組合支部副委員長(兼務)を経験したのち、2008年中小企業診断士として独立、ビズパワーズ設立。2011年に株式会社ビズパワーズ代表取締役に就任しました。
