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MBコンサル

MBコンサル公式HP

中小企業向けの経営コンサルティングを強みとするMBコンサル。ここでは、MBコンサルの組織開発コンサルの特徴と事例を紹介しています。経営課題を抱えている企業や、飲食業で経営改善を図りたい企業は必見です。

MBコンサルの組織開発コンサルの特徴

ネットとリアルを融合させた経営コンサルティングを強みとしている

MBコンサルでは、ネットとリアルを融合させた経営コンサルティングを強みとしています。事業の将来価値を判断し進むべき方向性を模索し、企業の独自資源を抽出して新たな価値を創造し、競争優位性を付与。また、蓄積されたノウハウを可視化させることで、組織が目指すべき方向性・組織開発を分かりやすく提供しています。

組織・社員のモチベーションを診断し、能力を引き出せる環境を提供

MBコンサルは、健全で強い組織を生み出すために、組織・社員のモチベーションの把握を行っています。組織診断・モチベーション診断を実施し、組織が持つ課題を明確化。個人の独創性や能力を引き出せる、相乗効果を生み出す組織を醸成。市場内での競争優位性を構築できるようなサポートを行っています。組織開発プロセスの設計から定着までを一気通貫で後押しします。

飲食業界の経営課題を改善してきた実績が豊富

MBコンサルでは、飲食業界の組織開発コンサルを行ってきた実績を豊富に持つコンサル会社です。2006年の創業以来500社を超える会社の経営改善実績を持ち、成果が出るまで経営者と一緒に伴走しています。独自資源を見つけて独自性を追及することで、ボトルネックの改善を実施。利益率の改善を図り、利益増大化を図ります。創業計画・販路開拓・資金調達など幅広い経営課題の相談が可能です。

初めて組織開発コンサルを検討するなら実績・事例のある会社が安心

初めて組織改革に取り組むのであれば、実績・事例のある組織開発コンサル会社への相談を検討してみてください。このサイトでは、組織開発コンサル会社を3社紹介しています。基礎知識やおすすめポイントなど、選定のコツをまとめました。

コンサルティング事例と実績を持つ
組織開発コンサル3選を見る

MBコンサルの組織開発コンサル内容

経営改善や多角化戦略の策定を行う

MBコンサルは、経営改善や多角化戦略の策定を行っています。ターゲットの見直しやメニュー改善に至るまで幅広いサポートを実施。また、広告宣伝の見直しや経営改善のアドバイスから、収支計画の策定に至るまで幅広く支援しています。

新規事業・事業継承のサポートを実施

MBコンサルは、新規事業や事業継承のサポートを行っています。プロモーションやメニューの立案から、集客方法に関するアドバイスまで柔軟に対応。コンセプトづくりから一緒に行い、経営改善・利益増大化を目指します。

利益増大化に向けて課題抽出や総合的な支援を行う

MBコンサルでは、利益増大化に向けた支援を行っており、組織診断・モチベーション診断の実施で課題抽出を行います。商品開発や販路開拓まで総合的な支援が可能で、中小企業向けの経営動画も配信中です。

MBコンサルのコンサル事例

総合的な支援を行っている

MBコンサルでは、開業支援や経営改善、集客支援など様々な課題解決に向けてコンサルティングを行っています。市場調査やコンセプトづくり、集客策や収支計画の策定に至るまで幅広い提案が可能。長期的な経営改善の相談も乗っており、併走して支援しています。そのほか、組織診断やモチベーション診断の実施も可能です。総合的な支援を行っています。

飲食業の支援実績が豊富

居酒屋の経営改善、多角化戦略策定を行った実績があります。強みとなる商品の訴求から接客指導、プロモーション戦略の策定などを実施。他にも、飲食業界のコンサルティング実績としては、小料理店のコンセプトづくりや顧客の見直し、ワインバーの開業支援やスナックの経営改善などを行っています。キャンペーン企画の見直しから広告宣伝の見直しに至るまで幅広い支援実績を持ちます。

MBコンサルのコンサルタント紹介

佐藤 利幸氏

MBコンサルの代表取締役である佐藤 利幸氏は、中小企業支援機関でノウハウを培った後に、平成18年に会社を設立。道内の札幌・旭川・釧路・空知といった幅広い地域の中小企業の経営改善を行っています。会社が良くなるために行うべきことを考え、悩みを抱える中小企業に向けた支援を実施しています。

MBコンサルの会社概要

結果がわかる
事例と実績を持つ
組織開発コンサル3選
結果がわかる事例と実績を持つ組織開発コンサルを3社選定しています。2022年10月21日時点で、Google検索エンジンで「組織開発 コンサル」を検索した際に20P中に表示したコンサル会社が56社ありました。そのうち、公式HPに結果がわかる事例・実績を掲載、東京都に対応しており、無料セミナーを行っている企業を選出しています。
組織を
抜本的に変えたいなら
JoyBizコンサルティング
JoyBizコンサルティング
実績
累計1000社以上にコンサルを実施
こんな組織におすすめ
事業拡大や統合、トップの
交代など大きな変化により、
組織全体の統率が図れていない。
コンサル施策の特徴
制度策定や研修はもちろん
組織診断や体験学習など
様々な施策で根底から
ポジティブな組織へと改善。

公式HPでコンサル事例
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まずは上層部から
組織を変えていきたいなら
シー・シー・アイ
シー・シー・アイ
実績
 
累計700社以上にコンサルを
実施
こんな組織におすすめ
幹部・中堅層の連携が弱いなど、
組織の課題が上層部にある
ことを認識できている。
コンサル施策の特徴
経営層と中堅層へ
ヒアリングを行い、
認知のずれを修正する
「王道の方法」で組織を改善。

公式HPでコンサル事例
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組織の目指すべき
方向を明確にしたいなら
リクルートマネジメント
ソリューションズ
リクルートマネジメントソリューションズ
実績
年間290社
コンサルを
実施
こんな組織におすすめ
組織の目指すべき
方向が定まっておらず、
主体的に動く人員が育たない。
コンサル施策の特徴
リクルートグループでの
実践知に基づき、
その“組織らしさ”を定め
自律できる組織へと改善。

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